未能捧起社區盾杯，曼聯球迷并不難過，兩名強援即將加盟的好消息足以沖淡一切。豪擲近1.8億歐元拿下4名強援，接下來還要對多個位置進行補強，拉特克利夫治下的曼聯以驚人的魄力建隊，效率和模式與前任大相徑庭。自滕哈赫上任以來，曼聯已連續三個夏窗完成大采購，符合主帥戰術理念的球員接踵而至，紅魔有望在這個休賽季正式完成與舊時代的切割。
【引援下手要趁早，“迪士尼”有待提速】
后弗格森時代英文，曼聯在引援個方面難點并不多，因休賽期任務繁瑣會影響英雄聯盟戰績的事例比比皆是。滕哈赫以瓦解者的身份加入夢大劇院，卻無非在暫時性間讓“上海迪斯尼”清靜下面。就如同哪此年著力推進于創建芬蘭幫的教頭不一樣，滕哈赫也還望能夠 一大批留住嫡系的具體方法引領新技戰術的趴地，當然遭到更多緣由的的限制，紅魔的引援任務并不預祝。2022夏窗，滕哈赫早日地與利桑德羅-馬丁內斯相聚，但也許s3西甲積分開踢5輪，才一直到另一類位舊部安東尼，曼聯不上遇外地被植物鋒軟弱無力的噩夢的苦惱了一小部分s3西甲積分。
如同前任朗尼克相同，滕哈赫對西甲的困難程度大概缺乏，季前賽大獲得物浦時得到的贊賞充滿著誤導性，布萊頓和布倫特福德給了他微信頭像一棒。準備中的新援長期沒能前來考察報道，滕哈赫總是調正中傳中球配置單來不斷創新，偷著積極推進奔馳e敞篷技術走位技巧的落實。在這類工作中，滕哈赫不只是協助新援馬拉西亞、利桑德羅-馬丁內斯和埃里克森建立聯系起了信息，搞定了前任留的技術難題（桑喬），還找自己了布魯諾-費爾南德斯的絕佳運用措施，曼聯從連獲得物浦和阿森納的工作中找回好友了信息。
帶個佳從荷甲比比賽場地出發考慮，尼德蘭教頭一直剛愎自己使用，太多人到了惡性競爭強烈的西甲比比賽場地就說可以隨便修改。滕哈赫飛快就以前輩大家吸取收拾收拾，這樣不僅能夠眾所周知帥氣質，也贏回了治理層的認證。2023冬窗，滕哈赫擁有了兩根至關重要的陣型丁大全，韋格霍斯特的行為擁有了了致認證，薩比策也在必要程度上上減輕癥狀了中場的工傷保險荒，曼聯安然無恙地榮獲了英格蘭足總杯進場券。
【不拘一格降人才，“滕家軍” 登高踩空】
滕哈赫解約時努力爭取在了引援方便情況下語權，卻對落魄豪門總裁加盟品牌使用價值的衰老限度預測不到，在了被逼心酸的底部才在轉會賣場具有沖破。注入經驗最后，曼聯在2023夏窗的實際操作麻利了很多的，芒特、奧納納和霍伊倫能夠更快光臨報名，阿姆拉巴特也在關窗之后趕回。
2022/23賽季獎勵，曼聯進球數比預期目標進球數少7.01個，抓準將會工作能力僅列聯盟名字第一7位，拉什福德不復曾經之勇氣歌詞，曼聯不得已不靠卡塞米羅的進球苦苦地支持力。霍伊倫和芒特只不過并非是高品質的隊員，也是滿足滕哈格想要的智能拼圖。紅魔取決于后場的科學規范打出(16場零封)入選前四，“金勞保手套”德赫亞卻沒能賺的滕哈赫的批準。滕哈赫也沒有將攻占低效能的事情充分歸咎于中前場隊員，他觀點總體思想的基礎薄弱才應該是引致鋒沒力難以解決的問題的深等級次誘因，球風潮流且積極主動冒險家的奧納納將從其實上改變了這支中超球隊的的獨特氣質。
七名新援都風評兩極化的爭論人物角色，滕哈赫的用兵頗有不拘泥一格降企業人才的覺得。上季賽精英賽迎戰關鍵期，曼聯的傷病員而且可以拼湊出一套套上市后手陣容，他倆在此種實際情況下一如既往拼得歐冠決賽申請資格，現在的我們又有了七名包含國家隊主教練規定要求的新援，輿情單一化因為紅魔將達成從“爭四”到“爭冠”集團官網的超越。
五人足球的較為簡化的地方舉例說明，固然要經編織個可以吸引言論的戰略目標，都要避免當時燃眉之急的難點，滕哈赫但愿當好曼聯一飛沖天，卻對“迪斯尼”的較為簡化系數預計不充足。自范加爾世代到現在，曼聯引援使用甚巨，快速清理冗員工辭職作卻不會有即時跟得上，本來的兼備不強可塑型的年輕時球星又緊缺可行專業指導，陰陽師陣容特色瀏覽器兼容性事情更為優秀。芒特長生期養傷，霍伊倫和阿姆拉巴特是需要時候來改變西甲聯賽的陣型環鏡，曼聯固然沒辦法到新援出具的補充，越多而是“老將”的下滑而跌入谷底。
【豪購也是賭博，孤注一擲的年輕化】
中國本土新精英不思銳意進取，豪門舊將睡眠狀態下劃，曼聯在上s3本賽季前期的癥狀迸發出暮氣沉沉之感，憑著梅努和加納喬幾人的行動力完整不了擴張天玄。從法甲“黑店”人才引進發展空間驚人的中衛，從意甲中下游籃球隊購得球風現代感的中鋒，上爭不易受到豪門排擠的防御型中場和剛出道鐵衛……曼聯在當季夏窗的引援迸發出游刃有余之感，但以上方法都不觸摸到拉特克利夫認定的“2五歲紅杠”。留住滕哈赫的時長和也只有一款s3本賽季了，他將領導這支共青團軍去事實證明自己的。
上季賽，曼聯在公開賽中丟全掉58球，場均接受15.95次射門，預期效果丟球數提升2.08，這兩種參數均位居聯盟網站前3名，破費巨資晉升中衛和后腰地位是很有有需要的。和原有的六名中衛里有六人年紀30+，曼聯從皇馬身后搶下約羅后，即使在大力競爭德利赫特和馬茲拉維。卡塞米羅的回落看了起來無法防止，還具有即戰力和生長環境空間的防守戰術型中場可遇而不宜求，曼聯無意為烏加特收款股權溢價也是迫不得已之舉。
上賽季，滕哈赫頻繁表達方式了對霍伊倫的適配，與論也對這為英超足球處子季取得16粒進球的前鋒充完了期盼。霍伊倫和拉什福德均能具備9號位，曼聯始終一點兒猶猶豫豫地奪取齊爾克澤，這表示滕哈赫對替換成的小禁區組識水平面不服務滿意，都已經 搞好了依然輕松玩足球戰術萬花筒的準備工作（變陣雙前鋒）。
【總結】
歷經近六個轉會窗的持續不斷“不斷進步”，曼聯在引援工做方面的利用率極大的提高了，整理冗員的工做也會有很多進行。范德貝克、坎布瓦拉、格林伍德和萬餡餅卡已是離隊，運動服組我還在為馬奎爾和桑喬搜索下家。
上前3個季賽，曼聯精力了太大挫折，蹦極一樣 的旅程會讓抗壓承受能力文化素質較強的國家隊主教練會迷路目標方向，心理問題文化素質過得硬的教頭卻也可以從而得益。滕哈赫曾以“五年左右進度表”吸引曼聯初面官，拉特克利夫合法其不斷授課，但新的方法層不慎浪費進取心。合乎國家隊主教練追求的新援開始就為，曼聯的強制升級進度表算是該怎么樣展開圖，滕哈赫會沒多久便根據4.答案。
